知识产权人才在365bet赌城投注_365手机app_365bet365娱乐知识产权事业发展中发挥着不可替代的作用，是创新名城建设的重要力量，也是一支需要特别培育的骨干队伍。《365bet赌城投注_365手机app_365bet365娱乐“十三五”知识产权发展规划》（下称《规划》）将知识产权人才培养工程，作为南京知识产权强市建设重点实施的八项工程之一。“十三五”期间，全市将构建政府部门、高校、企业、服务机构等多层次、多元化的知识产权教育培训组织体系。在高校开设知识产权专业课程与学历教育，实行定向人才培养计划；面向政府机关、社会公众开展知识产权普及培训；面向企业、高校院所、中介服务机构开展专利代理、专利信息分析、商标监管执法、知识产权战略布局等专门业务培训。鼓励高校与境外院校建立合作机制，通过师资互派、学生交流、学分互认等方式共同培育国际化知识产权人才。到“十三五”末，365bet赌城投注_365手机app_365bet365娱乐培训知识产权工程师达到5000人、培养企业知识产权工作者50000人，商标品牌管理人员1000人，在全市形成多层次、多渠道的知识产权人才培养机制。

为了实现《规划》提出的知识产权人才培养目标，发挥南京丰富的科教资源优势，研究制定《365bet赌城投注_365手机app_365bet365娱乐知识产权人才培训基地管理试行办法》（下称《办法》）。

《办法》所称培训基地是指由市市场监督管理局（市知识产权局）批准设立、承担知识产权培训和人才培养工作的机构，是我市培养各类知识产权人才的载体。

一、培训基地建设模式：培训基地建设按照“统筹规划、合理布局、突出特色、注重实效”原则，依托在宁高等院校及知识产权培训机构，根据社会需求分批建设。经费以自筹为主，市知识产权专项经费给予培训基地启动和年度运行方面适当奖补。

二、培训基地的主要职责：在自身建设方面，培训基地要培养建设知识产权师资队伍，制定工作制度，编纂和定购知识产权教材，规范和提升知识产权教学实践管理能力；在培训教学方面，培训基地要开展适应创新主体需求的知识产权专业人才培训，开展学术研究、合作交流，承接知识产权主管部门委托的知识产权相关培训任务，主动面向社会创新主体开展知识产权人才专项培训服务和公益性培训宣传。

三、培训基地的申报条件：在宁高等院校或在我市依法设立且具有独立法人资格的单位或组织；制定了明确的建设方案、发展目标、管理机构和管理团队，团队成员具有相关工作经历、丰富的教学实践经验，能够满足知识产权人才培养需要；制定了较健全的管理制度、科学的学员考核、师资管理、教学评估系统；具备与培训任务相适应的教学场地、设施和远程教学条件等。

四、培训基地的认定程序：申报单位向市知识产权局提出书面申请，制定培训基地筹建方案，市知识产权局制定考察论证评价体系，根据申报条件对申报单位进行初审，组织专家考察、答辩和论证工作。专家组评分较高并通过考察答辩的申报单位，由市知识产权局批复设立培训基地。

五、培训基地的考核监督：被认定批复设立的培训基地应不断提高教学水平和服务管理能力，主动为创新主体开展培训，并于每年1月底前制定年度培训计划，12月30日前完成年度工作总结，市场监督管理局（市知识产权局）负责对培训基地运行情况进行年度绩效考核，每2年为一周期，对培训基地进行综合考评，对考评不合格或无正当原因不参加考核的，取消培训基地资格，在市市场监督管理局（市知识产权局）门户网站发布公告，不再享受相关政策支持。